本次考核分四个考核小组，每个考核小组设两个评委老师，考核采取边操作边口述的方法，全面清晰的将整个过程展现出来。考核严格按照执业医师考试要求，统一考试标准，严格把关，力求做到公平、公正、严肃、认真。专家评委在考核中认真负责，严格执考，并在医生完成考核后予以现场指导并讲解知识要点，整个过程井然有序，收到了良好的效果。

二一五医院将以此为契机，持续推进年轻医生临床技能的培训和考核工作，营造学无止境、精益求精的良好氛围，为人才培养和推动医院高质量发展奠定了良好基础。